按照《公司章程》的相關(guān)規(guī)定建立、健全內(nèi)部管理和控制制度，完善公司治理結(jié)構(gòu)。設有董事會、總經(jīng)理、監(jiān)事會。董事會設董事長1名、成員5名，決定公司長期發(fā)展規(guī)劃等，并向股東會報告?？偨?jīng)理對董事會負責，行使《公司章程》規(guī)定的各種職權(quán)。監(jiān)事會設主席1人、成員5名（3名由股東委派，2名由職工代表選舉產(chǎn)生），對公司財務狀況及董事、高級管理人員的合法合規(guī)性進行監(jiān)督。
根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要，公司按照扁平化原則設立了基金業(yè)務部、融資部、創(chuàng)新業(yè)務部3個前臺部門，以及財務部、法務部、風控部、運營合規(guī)部和綜合服務部5個中后臺部門，組織結(jié)構(gòu)較為清晰。其中，基金業(yè)務部以基金項目投資為主，融資部負責各種渠道融資計劃。
